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문제 ID: 669914

카테고리: ERP 인사 2급 이론

강의: 미분류

키워드: 없음

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1 종업원 상호 간의 마찰해소와 분위기 쇄신을 위해 실시한다.
2 직무와 직무수행능력을 일치 시켜 적절한 인력관리를 위해 실시한다.
3 현재 담당직무와 지위, 책임 등에서 더 나은 직무로 가는 수직적 이동이다.
4 종업원 개인의 동기부여를 향상시키고, 경력개발 욕구를 고양시키기 위해서 실시한다.
단일 문제
정답
3번 : 현재 담당직무와 지위, 책임 등에서 더 나은 직무로 가는 수직적 이동이다.
해설

이 문제의 정답은 3번입니다. ERP 인사 2급 이론 영역에서 자주 출제되는 유형으로, 각 보기를 비교하며 핵심 개념을 정리해 두면 유사 문제에 충분히 대비할 수 있습니다. 상세 해설은 순차적으로 보강하고 있습니다.

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