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문제 정보

문제 ID: 669989

카테고리: ERP 인사 2급 이론

강의: 미분류

키워드: 없음

문제
노동력 과잉에 따른 대응 전략으로 적절하지 않은 것은?
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1 다운사이징
2 조기퇴직
3 정리해고
4 초과근무
단일 문제
정답
4번 : 초과근무
해설

이 문제의 정답은 4번입니다. ERP 인사 2급 이론 영역에서 자주 출제되는 유형으로, 각 보기를 비교하며 핵심 개념을 정리해 두면 유사 문제에 충분히 대비할 수 있습니다. 상세 해설은 순차적으로 보강하고 있습니다.