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문제 ID: 670121

카테고리: ERP 인사 2급 이론

강의: 미분류

키워드: 없음

문제
임금수준에 대한 설명으로 적절하지 않은 것은 무엇인가?
정답을 선택하세요
1 국가, 산업, 직업, 기업 등의 일정한 범위에 속하는 노동자의 평균적인 임금이다.
2 임금수준의 조정은 승급, 베이스 업, 최저임금제도 등에 의하여 이루어진다.
3 임금수준에 영향을 미치는 요인으로는 생계비, 기업의 지불능력, 노동시장의 요인 등이다.
4 생계비를 상한선으로 지불능력을 하한선으로 노동의 수요와 공급, 임금교섭, 정부의 규제 등에 의하여 결정된다.
단일 문제
정답
4번 : 생계비를 상한선으로 지불능력을 하한선으로 노동의 수요와 공급, 임금교섭, 정부의 규제 등에 의하여 결정된다.
해설

이 문제의 정답은 4번입니다. ERP 인사 2급 이론 영역에서 자주 출제되는 유형으로, 각 보기를 비교하며 핵심 개념을 정리해 두면 유사 문제에 충분히 대비할 수 있습니다. 상세 해설은 순차적으로 보강하고 있습니다.

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